各系（部）、处（室）：

     根据川人发[2006]47号、乐职院[2010]5号等文件精神，学院人事处向市委组织部和市人事局上报薪级及岗位变动审批表。现就我院正常增加薪级工资及2009年职务晋升人员岗位变动后工资变动情况通知如下：

    一、增加薪级工资

（一）人员范围：凡在2009年年度考核结论为称职及以上的教职工（含离岗待退和聘用合同制）及2009年办理退休的人员。

（二）执行时间：从2010年1月起，增加一级薪级。

（三）发放方式：根据上级部门审批时间执行。

1、一般人员的于2010年2月正式进入工资系统，且单独造表补发2010年1月的增加的薪级工资；

2、副县级以上干部，于2010年3月正式进入工资系统，且单独造表补发2010年1-2月的增加的薪级工资。

二、2009年职称晋升工资变动人员

凡2009年职称晋升人员，其工资变动根据学院聘任文件，从聘任期限的次月起调整岗位工资，在2010年3月正式进入工资系统，增资部分由计财处单独造表补发。

特此通知

                                       乐山职业技术学院人事处

                                       二O一O年三月五日